Que es trabajar en equipo

Qué es el ensayo sobre el trabajo en equipo

Definición:  El trabajo en equipo es un conjunto de acciones realizadas por un grupo que tiene un propósito u objetivo común. El trabajo en equipo se realiza generalmente en un entorno de colaboración, ya que se parte de la base de que trabajar juntos produce un mejor resultado que realizar esfuerzos por separado.
En las empresas, el trabajo en equipo suele producirse cuando varios empleados aportan sus competencias, conocimientos y experiencia profesional para lograr un objetivo compartido. Por lo general, al principio se elabora un plan para establecer las responsabilidades y las tareas de cada miembro, así como los recursos y los plazos. Lo ideal es que haya un líder que coordine las actividades, facilite la resolución de conflictos y mantenga a las personas debidamente alineadas con el plan.
En el proceso, cada persona que participa en el equipo debe mantener la comunicación y la colaboración con los demás miembros para facilitar las tareas, así como para enriquecer las ideas y las soluciones. El equipo puede estar formado por empleados del mismo departamento o de diferentes áreas organizativas. Alguien con la debida autoridad decide cuándo es necesario el trabajo en equipo para lograr un objetivo y quién debe participar en él. El número de personas que participan puede variar de dos a muchas, porque un grupo muy grande puede dividirse en subequipos para aumentar la eficacia del trabajo.

Qué es el trabajo en equipo en la empresa

Cuanto mejor trabaje con los demás, más éxito tendrá su equipo en la consecución de sus objetivos. Los empleados a menudo necesitan colaborar o trabajar con otros para completar tareas y proyectos. Tener habilidades y experiencia en el trabajo en equipo hará que sea una experiencia mucho mejor para ti y para todos los miembros de tu equipo.
La forma más obvia de mejorar tus habilidades de trabajo en equipo es formar parte de un equipo. Hay muchas oportunidades para hacerlo en la escuela y la educación. Puedes trabajar en un proyecto de clase por parejas o en grupo. Puedes formar parte de un equipo deportivo, una orquesta o una obra de teatro. Podrías participar en un acto benéfico de toda la escuela y animar a tus amigos y familiares a contribuir y participar también.
Tus habilidades de trabajo en equipo pueden ayudarte en el trabajo de muchas maneras. Quizás trabajes en la construcción y pienses en tu salud y seguridad y en la de tus compañeros de equipo. Tal vez tu equipo tenga que colaborar en la elaboración de un informe para un cliente con un plazo de entrega muy ajustado. El trabajo en equipo también ayuda a hacer las cosas cuando planeas una fiesta de cumpleaños para alguien con quien trabajas.

Qué es el trabajo en equipo para los niños

Aunque el trabajo en colaboración entre grupos de individuos es muy prominente hoy en día, no era así hace más de medio siglo [¿periodo?] El cambio de la típica línea de montaje a modelos organizativos que contenían cantidades crecientes de trabajo en equipo se produjo por primera vez durante la Primera y la Segunda Guerra Mundial, en un esfuerzo [¿por quién?] para que los países unieran a su gente [cita requerida] El movimiento hacia el trabajo en equipo se debió principalmente a los estudios Hawthorne, un conjunto de estudios realizados en las décadas de 1920 y 1930 que sugerían aspectos positivos del trabajo en equipo en un entorno organizativo. Después de que las organizaciones reconocieran el valor del trabajo en equipo y los efectos positivos que tenía en las empresas, campos enteros de trabajo pasaron de la típica cadena de montaje al modelo organizativo de alto rendimiento contemporáneo.[10][necesita cita para verificar]
La comunicación es otra característica vital para un trabajo en equipo eficaz. Los miembros deben ser capaces de comunicarse eficazmente entre sí para superar obstáculos, resolver conflictos y evitar confusiones. La comunicación aumenta la cohesión.

Qué es el trabajo en equipo para los estudiantes

Aunque el trabajo en colaboración entre grupos de individuos es muy prominente hoy en día, no era así hace más de medio siglo [¿periodo?] El cambio de la típica línea de montaje a modelos organizativos que contenían cantidades crecientes de trabajo en equipo se produjo por primera vez durante la Primera y la Segunda Guerra Mundial, en un esfuerzo [¿por quién?] para que los países unieran a su gente [cita requerida] El movimiento hacia el trabajo en equipo se debió principalmente a los estudios Hawthorne, un conjunto de estudios realizados en los años 20 y 30 que sugerían aspectos positivos del trabajo en equipo en un entorno organizativo. Después de que las organizaciones reconocieran el valor del trabajo en equipo y los efectos positivos que tenía en las empresas, campos enteros de trabajo pasaron de la típica cadena de montaje al modelo organizativo de alto rendimiento contemporáneo.[10][necesita cita para verificar]
La comunicación es otra característica vital para un trabajo en equipo eficaz. Los miembros deben ser capaces de comunicarse eficazmente entre sí para superar obstáculos, resolver conflictos y evitar confusiones. La comunicación aumenta la cohesión.